Jeugdverpleegkundige - Jong JGZ - Hoeksche Waard

Dit ga je doen

Voor de regio Hoeksche Waard zijn wij zijn op zoek naar enthousiaste: Jeugdverpleegkundige 0-12 voor 32 uur per week. Wil je een bijdrage leveren aan het gezond en gelukkig laten opgroeien van kinderen? Wil je werken in een organisatie waar jezelf blijven ontwikkelen vanzelfsprekend is? Dan maken we graag kennis met jou!
• Als jeugdverpleegkundige werk je nauw samen met jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen en assistenten binnen het team Hoeksche Waard. Je werkzaamheden voer je uit op het consultatiebureau, op scholen en binnen het Jeugdteam Hoeksche Waard.
• Je voert zelfstandig preventieve gezondheidsonderzoeken uit bij 0-12 jarigen volgens de Richtlijn Jeugdgezondheidszorg.
• Je werkt vraaggericht en in dialoog en stemt het zorgaanbod af op de vraag van ouders/verzorgers. Je doet een beroep op de eigen verantwoordelijkheid van het gezin en vergroot zo de zelfredzaamheid.
• Je signaleert risicofactoren die een gezonde ontwikkeling van het kind in de weg staan, maakt deze bespreekbaar en leidt het gezin toe naar de juiste zorg.
• Je adviseert netwerkpartners.
• Je participeert in lokale vormen van samenwerking en neemt deel aan lokale netwerken en zorgteams op scholen.
• Je geeft mede uitvoering aan het Rijksvaccinatieprogramma.
• Je werkt 8 uur per week in het Jeugdteam van de Hoeksche Waard.

Wat wij verwachten


• Je bent in het bezit van een diploma HBO-verpleegkunde, aangevuld met specifieke kennis op het gebied van JGZ. Ook ben je BIG-geregistreerd.
• Je bent gericht op de positieve ontwikkeling van het kind en zijn/haar omgeving.
• Je kunt ouders/verzorgers goed adviseren op basis van jouw kennis over opvoedkunde. Je weet problematische opvoedsituaties juist te beoordelen.
• Je werkt klantgericht. De behoeften en vragen van de klant staan centraal.
• Je hebt empathisch vermogen en kunt goed luisteren.
• Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk). Ook een moeilijke situatie weet je bespreekbaar te maken bij klanten en collega’s.
• Je bent vanuit een natuurlijke houding in staat om je gesprekspartner in de eigen kracht te zetten.
• Je kunt goed overdrachtelijk werken. Jouw kennis, bevindingen en observaties weet je goed over te brengen.
• Je werkt graag mee aan een integrale JGZ. Hierbij zoek je verbinding met andere zorg- en hulpaanbieders of gemeentes binnen je netwerk. Hierbij ga je sensitief en omgevingsbewust te werk en kun je omgaan met verschillende belangen.
• Je bent integer, enthousiast, gedreven, daadkrachtig, zelfstandig en flexibel.
• Je kunt goed overweg met MS Office (Word, Excel en PowerPoint).
• Je wordt enthousiast van online trends en ontwikkelingen. Je vindt het leuk om deze toe te passen in je werk of staat er in ieder geval voor open om dit te leren. Denk bijvoorbeeld aan chatten en beeldbellen met klanten, het geven van webinars, content leveren voor social media, enz.
• Je bent in bezit van een rijbewijs en een auto.

Waar kom je terecht?
Kinderen gezond en gelukkig laten opgroeien: daar staan wij voor! Jong JGZ biedt preventieve jeugdgezondheidszorg (JGZ) aan alle 0-18 jarigen in Zuid-Holland Zuid en 0-4 jarigen in Breda. We volgen de gezondheid van ruim 100.000 kinderen en jongeren. Zo’n 300 betrokken zorgprofessionals en ondersteunende medewerkers zetten zich elke dag vol enthousiasme in op een van onze 30 locaties. We zijn een jonge organisatie en nog volop in ontwikkeling.

Ons aanbod voor jou
• Een mooie functie met betekenis. Je levert een belangrijke bijdrage aan het gezond en gelukkig laten opgroeien van kinderen en jongeren.
• Een baan voor 32 uur per week. Het gaat om een tijdelijk dienstverband voor een jaar met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2554,98,- en maximaal € 3707,64 bij een dienstverband van 36 uur per week (schaal 50 cao VVT). Inschaling is afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens het cao VVT. Met onder meer diverse opleidingsmogelijkheden, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%).

Wat wij bieden

Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.

Interesse?

Herken je jezelf in de bovenstaande tekst? We zouden het leuk vinden als jij ons team komt versterken! Solliciteer direct via de onderstaande sollicitatieknop. Solliciteren is mogelijk tot 22 februari 2021.

Wil je meer weten over de inhoud van deze functie? Bel dan Martine Brouwer (manager JGZ) via 06-82535544.
Ben je benieuwd naar informatie over onze organisatie, kijk dan op https://www.jongjgz.nl/

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Ja Ik solliciteer graag als Jeugdverpleegkundige - Jong JGZ - Hoeksche Waard