Verzorgende IG - De Rozenhoek - Hellevoetsluis
Verzorgende IG (VZ)
Heb jij een passie voor de ouderenzorg en ben je een echte aanpakker? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor onze zorglocatie De Rozenhoek in Hellevoetsluis zoeken wij een enthousiaste Verzorgende IG voor 24-32 uur per week.
Wat ga je doen als Verzorgende IG?
Als Verzorgende IG binnen De Rozenhoek in Hellevoetsluis, doe jij er alles aan om van het huis een thuis te maken en biedt mensen kwaliteit van leven. Je ondersteunt de bewoners bij de dingen die zij niet meer kunnen, maar laat hen vooral zelf doen wat zij nog wél kunnen. Je bent als Verzorgende IG de spil in het leven van de bewoner en een meester in het organiseren. Als gediplomeerd Verzorgende IG werk je volgens het zorgplan en volg je de gemaakte afspraken op. Ook verricht je verpleegtechnische handelingen. Je werk is afwisselend en jij kan bieden wat je waardevol vindt: persoonlijke zorg en aandacht!
Kennismaken met de professionals van onze teams en een dagje meelopen? Je bent van harte welkom! #samenwerkthetbeter
Wat bieden wij jou?
Een plek in onze enthousiaste en gedreven organisatie, waar je je verder kunt ontwikkelen en een waardevolle bijdrage kunt leveren aan het woonplezier van onze bewoners. Daarnaast bieden we:
- Een fijne werkplek voor 24-32 uur per week, waarin jouw ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden worden aangemoedigd;
- Een vaste aanstelling met een proefperiode van twee maanden;
- Een inschaling volgens de CAO VVT, FWG 35 (minimaal €2.474,49 tot maximaal €3.337,94 o.b.v. 36 uur per week);
- Een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden, inclusief reiskostenvergoeding, pensioenopbouw, eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag van 8% en de mogelijkheid om verlofuren op te sparen via het balansbudget.
Wie ben jij?
- Je hebt je diploma Verzorgende IG op zak.
- Je bent flexibel, toont initiatief en denkt graag mee.
- Je bent in staat om in hectische momenten het overzicht te houden. Daarnaast ben je doortastend en weet je van aanpakken.
- Je vindt het leuk om uitdagingen aan te gaan en om te leren.
- Je hebt een gezonde dosis humor en weet de bewoners te enthousiasmeren.
Zuid-Hollandse Eilanden
‘Er waait een frisse wind door onze gangen. En niet vanuit de Noordzee’
Er waait een frisse wind op De Rozenhoek en die komt niet uit de Noordzee dit keer. Het zorgteam schudt de kussens op en koerst op wat de bewoner belangrijk vindt in plaats van dat het zich richt op de taken die er moeten gebeuren. Zo stellen de helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen in De Rozenhoek steeds meer vragen: waar wordt de bewoner blij van en wat vindt hij leuk om te doen? Om vervolgens te kijken of ze daarin kunnen voorzien en hoe ze mensen kunnen steunen om hun eigen leven te leiden. Het inspireert zowel de bewoners als de zorgprofessionals.
Het is een echte koerswijziging. Vanouds is de zorg in de Rozenhoek gericht op het ‘ontzorgen’ van bewoners, al vanaf 1960. Het idee was dat de oude marinemannen die het bejaardentehuis in gingen niks meer hoefden te doen en dat dat goed was. Helaas worden mensen niet beter van niks doen. Ook voor de zorgprofessional werkt het beter om mensen te motiveren en stimuleren. Het team voert onderling veel gesprekken en zoekt manieren om dingen anders te organiseren met oog voor kleine dingen. Kom je op De Rozenhoek werken, dan kun je jouw expertise en ideeën goed inzetten. Je collega’s zijn er benieuwd naar, net als naar jóuw wensen om te groeien en jezelf verder te ontplooien.
Het gebouw telt drie verdiepingen. Op twee daarvan wonen mensen met somatische klachten (66) en op de begane grond wonen dementerende ouderen (16). Omdat het met openbaar vervoer lastig te bereiken is, is het handig om een auto te hebben of in de buurt te wonen.
Onze arbeidsvoorwaarden
Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.
Interesse?
Klinkt dit als jouw ideale baan? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton onderaan deze vacature. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Mocht je nog vragen hebben over deze vacature neem dan gerust contact op met Joyce van Rijn via telefoonnummer 06-51545573, of stuur een mailtje naar werken@careyn.nl
Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.