Verzorgende IG (GVP) - KSW De Prinses - Utrecht Stad

Verzorgende IG (VZ)

Standplaats: Utrecht
Uren: 32 uur per week
Salaris: € 2.643 - € 3.471
Dienstverband: Vast
Diploma: Verzorgende IG (niveau 3)

Werk jij graag op een plek waar het écht om de bewoners draait? Waar je samen met een hecht team een huiselijke sfeer creëert voor mensen met dementie? Op onze kleinschalige woonlocatie De Prinses in Utrecht werken we met een betrokken team aan warme, persoonsgerichte zorg. Iedereen kent elkaar hier: collega’s, bewoners en familie. Dat voel je elke dag. En je doet het samen, met een team dat voor elkaar klaar staat.

Dit ga je doen als Verzorgende IG

Als Verzorgende IG op De Prinses ondersteun je bewoners met dementie bij hun dagelijkse verzorging en welzijn, waarbij je zoveel mogelijk ruimte laat voor eigen regie. Je draagt bij aan een warme, huiselijke sfeer en biedt structuur en veiligheid in de dag. Samen met je team zorg je dat het écht als thuis voelt voor de bewoners. Je signaleert veranderingen, stemt af met familie en collega’s, en houdt de kwaliteit van zorg scherp in het oog.

Wat werken op De Prinses aantrekkelijk maakt

Je werkt in een hecht, betrokken team waar collega’s voor elkaar klaarstaan en écht samenwerken.
De locatie is kleinschalig en voelt als een huiselijke gemeenschap, met veel persoonlijke aandacht voor bewoners.
Er is ruimte om bewoners écht te leren kennen en hun daginvulling persoonlijk vorm te geven.
Je krijgt de vrijheid om initiatief te nemen en mee te denken over hoe de zorg nóg beter kan.
De sfeer op De Prinses is warm en vertrouwd, wat zorgt voor dankbaar werk in een prettige werkomgeving.

Kennismaken met onze teams en een dagje meelopen? Je bent van harte welkom! #samenwerkthetbeter

Wat je van ons mag verwachten

Salaris volgens cao VVT, FWG 35: € 2.643,39 tot € 3.471,46 (o.b.v. 36 uur).
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33% – dat komt neer op bijna 14 keer je maandsalaris per jaar!
Een vast contract. Tenzij flexibele contractmogelijkheden beter bij jouw wensen passen.
Ruimte voor ontwikkeling met scholing, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk de pagina Arbeidsvoorwaarden.
Bij Careyn begint goede zorg met goed werkgeverschap, daarom zetten we jou op 1. Jij krijgt vertrouwen, ruimte om zelfstandig te werken en mee te denken. We zorgen voor een goede werk-privébalans, zodat jij je werk met plezier kunt doen.

Careyn Wonen met Zorg

Mooie, kleinschalige woonplekken in Utrecht, zijn het, waar 6-8 bewoners met dementie samen een huishouden vormen: De Prinses en De Geuzenveste in de wijk Zuilen, Nieuw Chartreuse in Ondiep en Parkwijk in Leidsche Rijn. Elke woning telt drie huishoudens. Iedere bewoner heeft een eigen slaapkamer met badkamer en deelt de grote huiskamer met open keuken. Hier werk je echt zelfstandig.

Je runt in feite zelf het hele huishouden, ondersteunt de bewoners door structuur aan te brengen in de dagindeling én je zorgt voor de sfeer. Want ook die is aan jou, je kunt het zo gezellig maken als je wilt. Waar het kan, betrek je de bewoners en laat hen hun keuzes maken. En ook al weet jij best dat iemand elke dag kaas op brood wil, jouw vraag bij het ontbijt is ‘en, wat wilt u er vandaag op, hagelslag of kaas?’

Je hebt veel vrijheid en veel verantwoordelijkheid. De familie is dol op je. Je doet ertoe. En jij? Jij hebt er lol in om het zo te organiseren. In jouw huishouden kan iedereen mee helpen koken en blijven eten. En heeft iemand iets lekkers meegenomen? Heerlijk! Niet alleen voor vader of moeder, maar voor de hele groep.

Meer weten of solliciteren?

We kijken ernaar uit om van je te horen! Solliciteer direct of neem contact op met jouw toekomstige manager Sybren Groen via 06 13 12 16 96 voor vragen over de functie. Heb je vragen over het proces? Stuur een bericht via WhatsApp naar onze recruiters of mail naar werken@careyn.nl.
Voor de veiligheid van onze cliënten en collega’s vragen we je om een VOG. Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang.