Casemanager Dementie omgeving Utrecht
Casemanager dementie
Vast contract voor 24 tot 36 uur
Vind jij het een uitdaging om mensen met dementie in de thuissituatie te begeleiden? Ben jij graag de spil in de samenwerking met andere specialisten? Kom dan werken bij Careyn en maak écht het verschil. Als grootste ouderenzorgorganisatie in het land zorgen wij voor onze ouderen én voor jou. Careyn: jij op 1!
Voor onze wijkteams in omgeving Utrecht (Utrecht West en Stad) zoeken we Casemanager Dementie.
Wat ga je doen?
De problematiek voor mensen met dementie en hun mantelzorgers is complex en gaandeweg het proces neemt deze toe. Als casemanager breng je de zorgvraag in kaart, geef je voorlichting over het ziektebeeld en de mogelijkheden in zorg en welzijn. Zo zorg je er steeds weer voor dat de juiste zorg voor deze specifieke cliënten wordt georganiseerd. Verder:
- Je informeert en adviseert over mogelijkheden om praktisch en emotioneel met de ziekte om te gaan.
- Voor de optimale afstemming en bemiddeling tussen de cliënt, mantelzorg en zorgaanbieders werk je organisatie overstijgend in de ketenzorg dementie.
- Je werkt nauw samen met de wijkteams van Careyn en andere zorg- en welzijnsorganisaties. Samen zorgen jullie voor veiligheid en begeleiden jullie de cliënt en zijn of haar netwerk vanaf de eerste vermoedens van dementie tot aan de laatste fase of tot opname.
Kennismaken met onze teams en een dagje meelopen? Je bent van harte welkom! #samenwerkthetbeter
Wat bieden wij jou?
- Je vast contract, omdat we samenwerken op basis van vertrouwen.
- Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT, FWG 55 (minimaal € 3.337,94 tot maximaal € 5.029,15 o.b.v. 36 uur per week), omdat we graag transparant zijn naar alle collega’s.
- Je ontvangt reiskostenvergoeding.
- Je bouwt pensioen op via pensioenfonds Zorg en Welzijn om zorg te dragen voor jouw welzijn in de toekomst.
- Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Je krijgt de mogelijkheid om met je eindejaarsuitkering of vakantiegeld mee te doen aan onze ‘meerkeuze regelingen’ zoals de aankoop en verkoop van verlofuren of sparen voor je pensioen via het ‘balansbudget’, zodat je zelf de regie kunt pakken over jouw werk- en privé balans.
- Je krijgt de mogelijkheid om gebruik te maken van onze HeyCoach, budgetcoach en/of Digicoach, omdat we je graag ondersteunen bij jouw persoonlijke uitdagingen.
Wie ben jij?
- Je bent in het bezit van een diploma HBO Verpleegkunde of HBO Social Work, MW/SPH.
- Je hebt affiniteit en kennis over dementie.
- Je bent creatief in het vinden van oplossingen en overstijgend denken.
- Je bent in bezit of bereid de post HBO opleiding casemanagement dementie te volgen.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.
Utrecht West
In het district Utrecht West zijn drie regio’s, namelijk: de Ronde Venen, Stichtse Vecht en Woerden en omgeving. In deze regio’s bevinden zich onze drie verpleeghuizen en door heel het district zijn onze wijkteams actief. Wij hebben 1850 cliënten/bewoners, 1250 medewerkers en 500 vrijwilligers.
In een veld met veranderende zorgvraag, nieuwe overheidsinitiatieven, technologische ontwikkelingen en een toename van ketenpartners en netwerken maakt Careyn Utrecht West duidelijke keuzes om goede zorg te kunnen blijven bieden aan onze bewoners en cliënten.
De missie van Careyn is om één van de meest gewaardeerde partners te zijn zijn in het optimaliseren van de ervaren kwaliteit van leven van ieder mens: altijd in nabijheid en zo veel mogelijk op de wijze én de plek die de mens zelf verkiest. Daarbij zoek je steeds naar mogelijkheden / innovaties die de zorg doelmatiger kunnen maken of de zorg aan cliënten kunnen verbeteren.
Careyn Utrecht West grijpt de missie met beide handen aan, we nemen onze multidisciplinaire teams mee in het “persoonsgericht werken” waarbij we ons telkens weer afvragen wat we kunnen doen om onze cliënten beter te leren kennen en hen de kwaliteit van leven te geven die ze wensen. Onze kernwaarden zijn: Nabij, Nieuwsgierig, Geborgen en Bewust. Dit zie je terug in de stijl van leidinggeven van de managers. We bouwen samen verder aan Lerende teams: teams waar stagiaires en leerlingen een belangrijk deel uitmaken van het team en waar we bouwen aan een leerklimaat waar iedereen van iedereen leert, waar teams actief zoeken hoe het elke dag weer een beetje beter kan.
Wat wij bieden
Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.
Interesse?
We kijken uit naar jouw sollicitatie! Mocht je nog vragen hebben over deze vacature neem dan contact op met Floor Prins op 06 – 16 04 02 30 of Annette Aelbers op 06 – 10 16 22 48. Floor kan gebeld worden op Ma, Wo, Do. Annette op Di, Do en Vrijdag. Of stuur een mailtje naar werken@careyn.nl
Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.