Helpende Plus – Extramuraal – Maasland
Helpende plus (TZ)
Wil jij met liefde en aandacht de zorg voor onze bewoners in hun eigen vertrouwde omgeving op je nemen? Werken in het team in Maasland betekent niet alleen terechtkomen in een warm en hecht team, maar ook dagelijks genieten van dit prachtige dorp. Stap op jouw (door Careyn beschikbaar gestelde) elektrische fiets en combineer goede zorg voor de cliënt met jouw dagelijkse portie beweging!
Voor ons wijkteam in Maasland zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven Helpende Plus voor 0-20 uur per week. Samen met jou bespreken we graag de mogelijkheden!
Wat ga je doen als Helpende Plus?
Als Helpende Plus bied je ondersteuning aan mensen thuis, waardoor zij zich comfortabel en veilig voelen in hun dagelijkse leven. Je biedt persoonlijke verzorging, helpt bij dagelijkse taken en stimuleert zelfredzaamheid.
Wat jouw rol extra bijzonder maakt, is dat je nét dat stapje extra zet. Je hebt namelijk ook verantwoordelijkheden op het gebied van medicatie en zorgregistratie. Jij houdt in de gaten hoe het met de bewoners gaat en zorgt dat veranderingen in hun gezondheid snel worden opgemerkt en teruggekoppeld aan het team.
Verder:
- Je ondersteunt bij de persoonlijke verzorging, zoals wassen, aankleden en eten.
- Je helpt bij lichte huishoudelijke taken en het onderhouden van een schone omgeving.
- Je geeft medicijnen aan bewoners die deze regelmatig moeten innemen, of alleen wanneer het nodig is voor andere bewoners, altijd binnen de regels die voor jou gelden en volgens de afspraken.
- Je signaleert veranderingen in de gezondheid van de bewoners en rapporteert dit aan het zorgteam.
- Je bouwt een vertrouwensband op met de bewoners, zodat zij zich gehoord en gezien voelen.
- Je werkt samen met collega's en familieleden om de best mogelijke zorg te bieden.
Kennismaken met de professionals van onze teams en een dagje meelopen? Je bent van harte welkom! #samenwerkthetbeterWat bieden wij jou?
Een uitdagende functie met kansen om je vaardigheden en kennis verder te ontwikkelen. Verder:- Je ontvangt direct een vast contract tussen de 0-20 uur per week, omdat we samenwerken op basis van vertrouwen.
- Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT, FWG 25 (minimaal € 2.360,77 tot maximaal € 3.003,86 o.b.v. 36 uur per week) omdat we graag transparant zijn naar alle collega’s.
- Je ontvangt reiskostenvergoeding.
- Je bouwt pensioen op via pensioenfonds Zorg en Welzijn om zorg te dragen voor jouw welzijn in de toekomst.
- Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Je krijgt de mogelijkheid om met je eindejaarsuitkering of vakantiegeld mee te doen aan onze ‘meerkeuze regelingen’ zoals de aankoop en verkoop van verlofuren of sparen voor je pensioen via het ‘balansbudget’, zodat je zelf de regie kunt pakken over jouw werk- en privébalans.
- Je krijgt de mogelijkheid om gebruik te maken van onze HeyCoach, budgetcoach en/of Digicoach, omdat we je graag ondersteunen bij jouw persoonlijke uitdagingen.
- Je ontvangt direct een vast contract tussen de 0-20 uur per week, omdat we samenwerken op basis van vertrouwen.
- Je hebt een zorgdiploma (mbo-niveau 2) en een aanvullende opleiding Helpende Plus.
- Je hebt een passie voor de ouderenzorg en werkt graag met mensen.
- Je bent flexibel, toont initiatief en denkt graag mee.
- Je vindt het leuk om uitdagingen aan te gaan en om te leren.
- Je hebt een gezonde dosis humor en weet de bewoners te enthousiasmeren.
-
DWO-NWN
Of je nu in het kassengebied bent, of in een van de (oude) steden: hier boven de Nieuwe Waterweg, van Hoek van Holland tot Midden-Delfland, Delft, Westland en Oostland toe houden we van aanpakken en hebben een vrolijke no-nonsens mentaliteit. Ruwe bolster, blanke pit, zeggen we. Kom je bij ons werken, dan hoef je niet verbaasd te zijn als je de dingen recht voor z’n raap te horen krijgt. En je merkt ook direct dat je gezien en gewaardeerd wordt. Je voelt dat je er echt toe doet. We hebben oprechte aandacht voor elkaars werkgeluk en dat krijgt ook in de organisatie vorm. Tijdens het overleg, in de regelmatige gesprekken met jou en tijdens de teamborrels. Ons gebied is groot en omvat 50 extramurale teams, vier wooncomplexen en drie hospices.
Bij ons geldt: wat jij belangrijk vindt, is belangrijk voor de organisatie, want met jou kunnen we veerkrachtig en betekenisvol verder groeien. Dus hoe meer jij je als een vis in het water voelt, hoe beter! Het vieren van successen staat bij ons op de kaart, net als gezond roosteren om vitaal te blijven. We maken ons sterk voor excellent vakmanschap en innovatie. Ben jij ook zo iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en actief deel wilt uitmaken van je team, dan moet je bij ons zijn. Zo bouwen we samen aan zorg waar we trots op zijn.
Wat wij bieden
Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.