Oproepkracht - Verzorgende IG (VIG) Weddesteyn – Woerden

Flexmedewerker

Ben jij Verzorgende IG en wil je zelf bepalen wanneer je werkt? Vind je het daarnaast fijn om als flexkracht deel uit te maken van een betrokken en hecht team? Kom dan werken bij Careyn en maak écht het verschil. Als grootste ouderenzorgorganisatie in het land zorgen wij voor onze ouderen én voor jou. Careyn: jij op 1!

Voor onze zorglocatie in Woerden zoeken we een Verzorgende IG die flexibel wil werken op oproepbasis. Je wordt onderdeel van ons eigen flexteam! Jij bepaalt wanneer je werkt door jezelf in te schrijven voor de openstaande diensten die jou het beste uitkomen.

Wat ga je doen?

• Je dient medicatie toe binnen bevoegdheid en volgens protocol.
  
• Je signaleert en rapporteert veranderingen en schakelt tijdig hulp in.
  
• Je helpt bij lichte huishoudelijke taken en zorgen voor een schone omgeving.
  
• Je bouwt een vertrouwensband op met bewoners.
  
• Je werkt samen met collega's en familieleden voor de best mogelijke zorg.

Wat bieden wij jou?

• Je ontvangt direct een vast contract omdat we samenwerken op basis van vertrouwen.
  
• Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT, FWG 35 (minimaal € 2.541,71 tot maximaal € 3.337,94 o.b.v. 36 uur per week), omdat we graag transparant zijn naar alle collega’s.
  
• Je ontvangt reiskostenvergoeding.
  
• Je bouwt pensioen op via pensioenfonds Zorg en Welzijn om zorg te dragen voor jouw welzijn in de toekomst.
  
• Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  
• Je krijgt de mogelijkheid om met je eindejaarsuitkering of vakantiegeld mee te doen aan onze ‘meerkeuze regelingen’ zoals de aankoop en verkoop van verlofuren of sparen voor je pensioen via het ‘balansbudget’, zodat je zelf de regie kunt pakken over jouw werk- en privé balans.
  
• Je krijgt de mogelijkheid om gebruik te maken van onze HeyCoach, budgetcoach en/of Digicoach, omdat we je graag ondersteunen bij jouw persoonlijke uitdagingen.

Wie ben jij?

• Je bent in bezit van een diploma Verzorgende IG óf wil deze via ons behalen.
  
• Je hebt hart voor de zorg: je wilt met warmte en aandacht zorgen voor de bewoners.
  
• Je hebt plezier in wat je doet!

Utrecht West

“Mooi is dat wij mogen zien hoe iemand zijn leven rooit. Wij helpen daarbij, maar zullen het nooit overnemen”

Mensen in hun eigen kracht zetten waarvan ze soms zelf niet eens weten dat ze die hebben, dat is wat de 5 wijkteams in Woerden en omgeving het mooiste vinden. Zoals de slecht ziende cliënt die na een half jaar met hulp oefenen nu helemaal zelfstandig insuline kan spuiten, wow! Daar worden de zorgprofessionals blij van. Zo houden mensen het langst het heft in eigen handen en dat is precies de bedoeling. Je hebt te maken met een diverse groep cliënten van wie het merendeel kwetsbare 70-plussers zijn. In de teams kun je je naar hartelust ontwikkelen. Er zijn regelmatig trainingen, projecten en klinische lessen over gespecialiseerde onderwerpen. Er is een wijkteam in het Schilderskwartier, in de bomen- en bloemenbuurt, Molenvliet, het centrum en het dorpje Zegveld. Werk je hier, dan kun je in principe alles op de fiets doen. Behalve Zegveld, maar met een elektrische fiets ben je daar ook zo.

Ontdek het werken bij Careyn

Wil je meer weten? Bekijk de video's en artikelen over onze organisatie, de doorgroeimogelijkheden, het werken bij Careyn en nog veel meer op onze blogpagina en schrijf je in om de nieuwste artikelen en video's te ontvangen.

Wat wij bieden

Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.

Interesse?

We kijken uit naar jouw sollicitatie! Mocht je nog vragen hebben over deze vacature neem dan gerust contact op met  Anita Goudriaan teammanager via 06 – 82 50 43 97, of stuur een mailtje naar werken@careyn.nl

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.