Wijkverpleegkundige - wijkteam Zuilen Zuid - Utrecht Stad

Wijkverpleegkundige (HBO)

Wil jij met jouw passie en expertise zorg op maat bieden aan cliënten in hun eigen omgeving? Kom werken bij Careyn en maak echt het verschil. Als grootste ouderenzorgorganisatie in het land zorgen wij voor onze ouderen én voor jou. Careyn: jij op 1!

Voor ons wijkteam Zuilen Zuid in Utrecht zijn wij op zoek naar een ambitieuze wijkverpleegkundige voor 30 tot 36 uur per week.

Wat ga je doen?

Als Wijkverpleegkundige indiceer, organiseer en voer je zorg uit in de thuissituatie, waarbij je gericht bent op het bevorderen van de eigen regie en kwaliteit van leven. Verder:

Je stelt de behoefte aan verpleegkundige zorg vast door middel van klinisch redeneren.
Je coördineert indiceringsprocessen en biedt passende zorg als poortwachter voor de wijkverpleging.
Je versterkt van het zelfmanagement van cliënten en hun sociale context.
Je neemt regie in complexe zorgvragen en coördineert met cliënten en andere zorgprofessionals.
Je begeleidt en coacht teamleden en stagiaires in de zorgverlening.
Je signaleert verbeterpunten in zorgprocessen en implementeert innovaties.
Je creëert een open en veilige sfeer binnen het team en rondom het omgaan met feedback.

Als extra uitdaging word je betrokken als kartrekker bij een landelijk project, wat zich richt op het versterken van de wijk en het ecosysteem van de wijk.

Kennismaken met de professionals van ons team en een dagje meelopen? Je bent van harte welkom! #samenwerkthetbeter

Wat bieden wij jou

Een uitdagende functie met kansen om je vaardigheden en kennis verder te ontwikkelen. Bij Careyn sta jij op 1:

Je ontvangt direct een vast contract voor 30 tot 36 uur per week omdat we samenwerken op basis van vertrouwen.
Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT, FWG 50 (minimaal € 3.337,94 tot maximaal € 4.480,21 o.b.v. 36 uur per week), omdat we graag transparant zijn naar alle collega’s.
Je ontvangt een reiskostenvergoeding.
Je bouwt pensioen op via pensioenfonds Zorg en Welzijn om zorg te dragen voor jouw welzijn in de toekomst.
Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Je krijgt de mogelijkheid om extra verlofuren te kopen via ‘balansbudget’, zodat je zelf de regie kunt pakken over jouw werk- en privé balans.
Je krijgt de mogelijkheid om gebruik te maken van onze HeyCoach, budgetcoach en/of Digicoach, omdat we je graag ondersteunen bij jouw persoonlijke uitdagingen.

Wie ben jij?

Je hebt een diploma HBO-Verpleegkunde of Bachelor of Nursing.
Je bent BIG geregistreerd.
Je bent initiatiefrijk en probleemoplossend.
Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om een netwerk op te bouwen en te onderhouden.
Je bent in het bezit van eigen vervoer.
Je hebt een reflectieve houding en blijft op de hoogte van ontwikkelingen binnen het vakgebied.

Utrecht Stad

‘Bij ons in de wijk word je enorm gewaardeerd, we krijgen vaak lekkers toegestopt’. Zo lief, zo enorm lief kunnen cliënten soms reageren als je hen geholpen hebt. Dan krijg je chocolaatjes mee, of koekjes voor onderweg. In de Utrechtse wijken Zuilen, Ondiep en Pijlsweerd waarderen cliënten je echt voor je werk en is het gezellig. Zuilen is van vroeger uit een arbeiderswijk. Vooral de oudere bewoners zijn gehecht aan hun buurt: velen van hen wonen er al hun hele leven en willen er niet meer weg. Het kent een bloeiend verenigingsleven, tal van bewonersorganisaties en plaatselijke stichtingen. Tegenwoordig komen er ook steeds meer jonge gezinnen en starters naar Zuilen.

De twee teams van Zuilen zijn gehuisvest in gebouw de Dame. Ondiep-Pijlsweerd is van oudsher een volksbuurt. Daar wonen veel mensen met een lagere sociaal-economische status en je hebt met diverse leeftijden te maken. Alle handelingen van de wijkzorg komen aan bod. Het is fijn als cliënten zelf doen wat ze nog kunnen doen, maar sommigen hebben daar wat extra motivatie en hulp bij nodig. Jij leert hen kennen en gaandeweg weet je precies hoe je kunt stimuleren.

De thuisbasis voor de drie teams van Ondiep-Pijlsweerd is de Balkstraat. Een fijne plek, want ze werken nauw samen met het buurtteam in hetzelfde pand. Ook met de huisarts zijn de lijnen kort. Deze wijkteams hebben een grote aantrekkingskracht: vrijwel alle stagiaires (90%!) komen na hun stage in dienst en vacatures komen niet vaak voor. De sfeer is dan ook open en pro-opleiden: je collega’s nemen de tijd voor gesprekken en feedback en moedigen aan om ook andere dingen te doen. Dat belooft wat!

Wat wij bieden

Bij Careyn voldoen alle contracten aan de arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT, maar we bieden meer. Voor meer informatie: bekijk de pagina 'Arbeidsvoorwaarden’.

Interesse?

We kijken uit naar jouw sollicitatie! Mocht je nog vragen hebben over deze vacature, neem dan gerust contact op met Natasja Schoonderwoerd, Teamleider, via 06-83497797 of stuur een mailtje naar werken@careyn.nl
Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst treden.

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.