Medewerker welzijn

16-04-2025 CAREYN - Swellengrebel - Els fotografie-35.jpg
  • Rosendael
  • 2.735 - 3.592 per maand
  • Minimaal 24 uur
  • Vast contract
Solliciteer direct

Binnen afdeling Harteveld draait het om meer dan een fijne daginvulling alleen. Bewoners hebben vaak te maken met psychogeriatrische problematiek in combinatie met andere uitdagingen, waardoor maatwerk, creativiteit en aandacht belangrijk zijn. Als medewerker welzijn krijg je veel ruimte om activiteiten vorm te geven en aan te sluiten bij wat bewoners nodig hebben. Jouw ideeën, initiatief en persoonlijke benadering maken hierin het verschil.

Rosendael

Medium-Rosendael (31).jpg (1)

Rosendael

Zorgcentrum in Utrecht Overvecht

Rosendael ligt in de Utrechtse wijk Overvecht, omgeven door Park de Gagel en twee binnentuinen. In dit zorgcentrum wonen cliënten met dementie, een somatische zorgvraag, een interculturele achtergrond of met dubbelproblematiek. Je werkt op een groene locatie midden in de wijk.

Indusdreef 5 3564 GV Utrecht
Medium-04-12-2025 Careyn Arbeidsmarkt portretten -36.jpg
Medium-04-12-2025 Careyn Arbeidsmarkt portretten -24.jpg
Medium-04-12-2025 Careyn Arbeidsmarkt portretten -10.jpg

Dit ga je doen als Medewerker Welzijn

Je draagt bij aan het welzijn en de kwaliteit van leven van bewoners door activiteiten en begeleiding te bieden die aansluiten bij hun interesses, mogelijkheden en behoeften. Daarbij werk je nauw samen met collega’s, terwijl je op de afdeling veel zelfstandigheid hebt.

Concreet betekent dat:

  • Organiseren en begeleiden van activiteiten voor bewoners, individueel en in groepsverband.

  • Signaleren van welzijnsbehoeften en hierop inspelen met passende activiteiten en begeleiding.

  • Bijdragen aan een prettige, veilige en activerende leefomgeving voor bewoners.

  • Samenwerken met zorgcollega’s, vrijwilligers en andere betrokken disciplines.

  • Meedenken over nieuwe activiteiten en initiatieven die aansluiten bij de doelgroep.

Wat je van ons mag verwachten

  • Salaris volgens cao VVT, FWG 35: € 2.735 - € 3.592 (o.b.v. 36 uur).

  • Direct een vast contract voor 24 uur per week. 

  • Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

  • Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.

  • Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling.

  • Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Wat jij meebrengt

  • Minimaal een mbo 3 diploma, bij voorkeur in de richting van zorg, welzijn of maatschappelijke ondersteuning.

  • Affiniteit met bewoners met psychogeriatrische problematiek en dubbele problematiek.

  • Interesse in gedrag, beleving en het bieden van passende begeleiding.

  • Creativiteit, zelfstandigheid en het vermogen om initiatief te nemen.

  • Goede communicatieve vaardigheden en plezier in samenwerken.

Over het team

Je maakt onderdeel uit van het team Welzijn, maar bent voornamelijk actief op afdeling Harteveld. Hier werk je met bewoners waarbij psychogeriatrische problematiek en aanvullende uitdagingen samenkomen, wat het werk afwisselend en betekenisvol maakt. Binnen het team is veel ruimte voor eigen inbreng en ideeën. Collega’s ondersteunen elkaar, delen kennis en werken samen aan een omgeving waarin bewoners zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.

Heb je een vraag?

App ons via WhatsApp of mail naar werken@careyn.nl. We reageren zo snel mogelijk op werkdagen tussen 09:00 en 17:00 uur.

App ons

Interesse in deze rol?

We kijken ernaar uit om je te ontmoeten! Solliciteer direct en wie weet ben je onze nieuwe collega!

2 collega's lachen

Het sollicitatieproces

01

Solliciteren

Je solliciteert eenvoudig via onze website met je cv en motivatie. Zodra we je aanmelding hebben ontvangen, krijg je van ons een bevestiging.

02

Selectie

We bekijken of jouw ervaring, wensen en motivatie aansluiten bij de functie en het team. Past het goed? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek.

03

In gesprek

Tijdens het gesprek leren we elkaar beter kennen. We vertellen meer over Careyn en de functie, en horen graag wat voor jou belangrijk is in je werk.

04

Aan de slag

Is er een klik? Dan regelen we samen de laatste stappen en maken we alles in orde voor je start. Zo begin je goed voorbereid bij Careyn!