Verzorgende IG (avonddiensten)

Wil jij overdag ruimte voor jezelf en ’s avonds écht iets betekenen voor een ander? In Leidsche Rijn en De Meern ondersteun je cliënten in de laatste uren van hun dag – het moment waarop rust, aandacht en goede zorg het verschil maken. Jij zorgt dat iemand comfortabel de avond doorkomt, medicatie op tijd krijgt en met een veilig gevoel de nacht in gaat. En je doet het samen, met een team dat voor elkaar klaar staat.

Werken in de wijk

Werken in de wijk betekent dat je bij mensen thuis komt en onderdeel wordt van hun dagelijks leven. Geen dag is hetzelfde en je schakelt tussen zorg, begeleiding en contact met het netwerk rondom de cliënt.

Benieuwd hoe het is om te werken in de wijk en welke teams er zijn?

Lees meer

Dit ga je doen als Verzorgende IG

Tijdens je avonddiensten (17:00 uur tot ee:00 uur) bezoek je cliënten thuis en bied je persoonlijke verzorging en verpleegtechnische zorg. Je ondersteunt bij ADL, dient medicatie toe en signaleert veranderingen in gezondheid of welzijn. Je werkt zelfstandig, maar staat in nauw contact met je team. Jij brengt niet alleen zorg, maar ook rust en vertrouwen aan het einde van de dag.

Wat werken in dit team aantrekkelijk maakt

• Een compacte werkweek van 10 uur, ideaal te combineren met gezin, studie of andere baan.

• Zelfstandig werken met professionele back-up vanuit een betrokken wijkteam.

• Veel persoonlijk contact en betekenisvolle één-op-één momenten.

• Mogelijkheid om 3 vaste avonden te werken met diensten van 4 tot 5 uur.

• Een dynamische wijk met uiteenlopende zorgvragen.

Wat je van ons mag verwachten

• Salaris volgens cao VVT, FWG 35: € 2.643 - € 3.471 (o.b.v. 36 uur).

• Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

• Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.

• Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en Digicoach voor jouw ontwikkeling.

• Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Bij Careyn begint goede zorg met goed werkgeverschap, daarom zetten we jou op 1. Jij krijgt vertrouwen, ruimte om zelfstandig te werken en mee te denken. We zorgen voor een goede werk-privébalans, zodat jij je werk met plezier kunt doen.

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.